通过这24个红旗避免加密货币诈骗(2019年更新)

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本文是我们正在进行的系列文章的一部分,旨在帮助您改善投资组合并降低风险。到本文结尾,您应该可以使用一些新工具来帮助您做出更好的投资组合管理决策。在其他文章中,我们着重于:

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加密货币市场已经成为快速致富计划的温床。成千上万的硬币涌入了市场,有时,确定这些资产的有效性可能是压倒性的。为了简化评估过程,本文将重点介绍可以帮助快速突出显示风险资产的危险信号。这些不一定表明硬币是骗局,但它们提供了不确定性,这可能意味着不稳定的未来可能会导致资金损失.

评估危险信号不仅可以节省大量金钱,而且可以更好地分配时间来评估没有那么多危险信号的资产。应该承认,每个规则都有例外。这些是常见的危险信号,平均而言,它们代表着硬币未来的困境.

仓库

我已经注意到有几种常见现象正在继续困扰着加密货币社区。它们非常明显,非常容易避免.

1.没有公共代码存储库

如果团队将产品宣传为具有公共资源库的产品,则它需要有一个公共资源库。就这么简单。没有公共存储库,就无法证明产品的代码是否存在。没有证据表明甚至有一组工程师在产品上工作。借助加密货币领域的普遍骗局,在进行这些评估时,变得更加谨慎。长期下注时要保持安全,这会减少将来发现产品致命问题的机会。公共存储库是这些潜在的产品杀死信号之一.

2.低/无活动

大多数加密货币都有望向巨大的金融市场转型。令人兴奋的是,除了许多硬币并没有表明它们将具有实现愿景的毅力。如果硬币要成功,就需要不断发展。展望未来。多年来,当代币没有将任何更新推送到其公共存储库时,这不会使用户充满信心。有些代币的市值突破10亿美元,而且在过去两年中都没有提交任何存储库。这关系到.

团队

我们之前已经说过,我们会再说一遍。团队是任何加密货币最重要的方面之一.

3.小团队

检修行业的一般规则是不能独自完成。为了使现状改变一英寸,需要一群热情的人。在评估团队时,团队中应有超过两三个成员.

4.没有顾问

顾问提供团队保证。简而言之,一个没有顾问的团队证明了缺乏说服市场影响者他们对未来的价值的能力。这扩展到只有一名顾问的团队.

5.职位没有多样性

一个公司需要多个工程师才能成功。它需要一支精通行业的个人团队。一个团队需要工程师,业务人员,设计师,营销人员,社区协调员等才能成功.

6.匿名团队

几年前,匿名团队可以逃脱构建加密货币的任务。由于围绕比特币的神秘性,这几乎是受欢迎的。随着空间的不断扩大,这种感觉无法很好地跟踪。随着数字货币充斥着骗局和装备不足的团队,一个匿名团队现在发出信号,表明一个团队为他们的资格感到尴尬。他们希望将这些秘密保密,希望公众不会注意到他们的无知。匿名团队似乎总是找到合理的理由来解释为什么他们必须保持匿名。没有充分的证据就不要接受这些主张.

7.团队敬业度低

除了存储库活动之外,在其他方面也可能处于非活动状态。创始人应积极参与博客或发推文,开发人员需要与公众互动或参加会议,并且团队需要与加密社区进行全面参与。没有这种参与,团队将发出信号,表明他们动力不足。他们可能没有足够的动力继续前进.

8.公开组内斗

团队通常不会放空脏衣服让全世界看到。大多数有能力的团队都会意识到,公开斗殴会伤害与公司有关的所有人。这就是为什么它如此有趣的原因。一旦私人内斗开始向公众蔓延,这是一个明显的迹象,表明情况比正在公开报道的情况要糟糕得多。如果一家小型初创公司发生内斗,则很难恢复。团队经常最终分裂,愿景最终消亡.

资金

正如我们在比特币中看到的那样,资金并不是一切,但其他加密货币不应期望拥有与比特币相同的奢侈品..

9.没有资金

由于长期的团队奉献精神,多年来的支持证明了该规则的某些豁免。其中一些包括比特币和莱特币。除了这些特殊情况外,大多数硬币都需要资金才能继续发展。一旦资金开始枯竭,团队通常将开始分散,因为他们不再具有继续发展的金钱动力.

10.神秘资金

在某些情况下,金币会声称它们已得到著名风险投资家或有影响力的基金的支持。这些声明令人惊讶地易于验证,因此当这些声明的有效性受到质疑时,这令人惊讶。除了宣布虚假投资者外,还发现ICO可以宣传来自匿名团体的大量投资。赢得公众信任的尝试可能表明他们在伪造其筹资历史。团队应始终确定其资金来源。此规则不应有例外.

白皮书

白皮书已将自己确立为加密领域的重要文件。它概述了推动团队成功的使命。它告诉我们团队要去哪里以及他们如何计划到达那里.

11.没有白皮书

没有白皮书,投资者将无法掌握硬币的愿景。加密空间诞生了,它将彻底改变世界。当一个团队聚集在一起解决可能彻底改革一个行业的问题时,人们似乎没有想到他们甚至可能不知道自己对未来的需求可能意味着什么。缺少的白皮书告诉投资者,缺乏方向。他们可能正在构建要涉足加密货币领域的事物,而不用考虑人们的实际需求以及这项新技术如何适应更大的市场.

12. Pla窃白皮书

谁会想到我们需要就about窃白皮书进行对话。我当然从没想过这将是一个话题。几乎在每个行业都禁止窃。它显示出缺乏理解,但愿意使用。当涉及到技术时,这通常意味着该人既不了解技术的工作原理,也不了解为什么使用他们决定的解决方案。尽管可能是一个人抄袭的决定,但它对整个组织的影响都很大。这意味着整个团队中没有一个能胜任自己想法的人.

13.没有技术细节

尽管白皮书应说明领导团队的构想,但也应详细说明一定水平的技术断言,以证明有能力执行构想。尽管技术细节会随着时间的推移而变化,但由于这种可能性,排除所有技术细节是不合理的。没有技术大纲,这表明在ICO时团队中没有技术成员。该计划是,他们将在白皮书中写一些垃圾,然后一旦有钱,就雇用一组工程师进行开发。永远不要考虑这是否可能与当前市场状况一起发展.

14.没有时间表

没有时间表的团队缺乏方向。考虑产品迭代并将其提供给投资者会带来期望。这也可能是某些团队排除时间表的原因。期望意味着团队将对一系列影响其成功的可交付成果负责.

市场 & 炒作

营销是业务必不可少的部分,但是有一些指标表明,某些团队在营销方面可能比实际制造产品要好得多。当您访问社交媒体网站时,您被一群人抢先令轰炸,硬币都是红色的旗帜。幕后发生了一些需要调查的事情.

15.过度炒作

过度炒作的项目在加密领域很常见。其中许多只是项目。他们不是企业。通过针对那些不了解该技术或容易盲目推广硬币的人,这些硬币的价格飞速上涨。当硬币开始出现曲棍球价值时,请仔细评估发生这种情况的原因。如果是因为突然大肆宣传,那么将来可能会不稳定.

16.误导性功能

在这个市场上,最糟糕的炒作技术之一是当团队市场上实际上不存在的功能。应当注意,这与提供具有愿景的路线图不同。这是通过可能永远不存在的功能来推广带有品牌材料,主张和广告的硬币.

17.大视野

当团队提出一个宏伟的愿景时,一个会改变每个市场的愿景,他们最好有充分的证据。他们应该具有技术细节,概述如何精确地完成如此广泛的任务。如果没有这些具体的技术细节,团队可能正在营销一个梦想,他们甚至不知道是否有可能.

18.宣传特技

当这些特技背后没有实质内容时,似乎有些团队似乎更专注于宣布合作伙伴关系,新功能,市场营销活动,活动等。没有目的的公告对于骑自行车的人来说就像是号角。听起来令人印象深刻,但大多数人应该忽略这些广播.

19.市场规模

评估加密货币时被忽视的危险信号之一是市场规模。目标市场中有许多特定的代币。虽然占领利基市场不是问题,但很明显,许多硬币以某种方式重叠,以至于将来会更偏爱通用硬币。想象一下是否有买面包的硬币。由于市场规模大,这似乎是一项不错的投资,直到您考虑只为面包使用单独的货币。为什么没有更通用的杂货店硬币或更优质的通用货币呢?硬币的用途越广泛,通常越容易被采用。人们不想在每天想要买面包,喝咖啡,下载视频,播放音乐,去洗车或买衣服的时候全天在数百个硬币之间切换。为所有事情拥有不同的硬币是不可持续的.

目的

硬币的目的可以提供很多洞察力,以了解是否创建硬币是为了满足需求,或者仅仅是因为创建者想成为热潮的一部分。加密货币领域有很多钱,所以这将不可避免地吸引那些不知道要构建什么,但无论如何都想参与其中的创作者.

20.需求

这些见解中的第一个是遇到不需要存在的硬币。如果区块链不能解决问题,那么它就不必成为硬币。不要被简单炮制的复杂问题所迷惑,这样硬币就可以假装解决问题。简而言之,许多事情仍然需要集中。大多数事情不需要是私人的.

21.复杂性

世界是一个复杂的地方。如果硬币使世界变得更加复杂而不是变得不那么复杂,则表明该硬币没有强大的目标。加密货币的未来应该是统一市场而不是分割市场的一种.

22.庞氏骗局

如果听起来像庞氏骗局,那就是庞氏骗局。没有保证收益之类的东西,没有自由金钱之类的东西,一切都是有代价的。当团队以仅能增加价值的方式销售代币时,请尽可能快地运行。用加密货币最接近免费货币的是空投和分叉。尽管它们看上去是免费的,但请记住,分叉涉及一整套独立的风险和潜在骗局.

The Premine

了解将要提供ICO / IEO的方式是选择购买代币的重要方面.

23.没有硬顶

该规则有明显的例外情况,例如Tether的规则,但一般而言,请注意没有上限的硬币。当团队可以自由铸造新硬币或增加总供应量时,您的硬币将失去价值。原因很简单。不知道可以铸造多少枚硬币,就没有评估未来增长的基础。在任何时候,流通量都可能增加,从而稀释您的股份并从所持资产中窃取价值。本质上,团队将您保留的一些价值转移给了自己.

24.资金分配

通常,团队可以将ICO中的一些代币或硬币分配给自己。最终,代币将需要数年的开发才能完成其任务。本质上,发展永无止境。总会有一些新东西要构建。当硬币在分配给团队的总供应量中占很大比例时,这是不可接受的。向团队分配10%是合理的。将总供应量的40%-50%分配给团队是非常不合理的。想象一下,中本聪是否将比特币总供应量的50%分配给自己。他不仅现在拥有全球最高的净资产,而且很可能比特币崩溃,因为没人愿意拥有几乎完全由一个人或一组人拥有的资产.

结论

哇,恭喜您成功!希望您已经学到了一些新知识,现在可以将它们用于快速评估标记中的红色标记.

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当然,如果您还没有的话,请查看本系列的其他文章,以获取有关评估加密货币投资的更多技巧:

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